黟县：强化绩效目标管理 夯实绩效管理基础

为进一步提升预算绩效目标的规范化、科学化、标准化水平，黟县财政局聚焦预算绩效目标管理环节，规范目标编报流程，全面提升预算绩效目标管理质量。

一是明确编报要求。按照“谁申请资金、谁编制目标”的原则，将绩效目标作为预算申请的前置条件，要求部门设定的绩效目标要能清晰反映预算资金的预期产出和效果，并从产出、效益、满意度等方面设置相应的绩效指标予以细化、量化。未按要求编制绩效目标的项目，不得纳入项目库管理及申请预算资金，推动绩效目标和预算同步申报、同步审核、同步批复和同步公开。

二是规范编报流程。将绩效管理流程全面嵌入预算管理一体化系统，设置绩效目标、绩效指标必填强制性审核条件，规范绩效目标填报格式，保障绩效目标与预算资金同步申报、同步审核，绩效目标审核作为进入财政项目库的必要环节，实现流程控制。

三是加强编报审核。按照“谁分配资金，谁审核目标”的原则，强化对相关部门或单位报送的绩效目标的审核，并将审核意见反馈相关单位，指导其修改完善。对绩效目标不符合要求的，报送单位及时修改、完善并审核符合要求后，进入下一步预算编审流程。